Я перешла на новую работу, сфера продаж металлопроката. Филиал в городе только открылся, поэтому направление развивать буду я, во главе филиала. Мне сказали, что могут меня назначить директором филиала или зам.директора. Конечно же должность директора меня больше устраивает, но я не знаю, какие подводные камни могут ожидать - например юр.ответственность за невыполнение каких-либо условий договора и т.д. К заму ведь по этому поводу претензий не будет? Или чья подпись, с того и спрос? В случае, если я решу, что буду замом, то на должность директора назначат какого-то человека только формально, все вопросы всё равно буду я решать. Подскажите, пожалуйста, кто в курсе таких нюансов?
только зам.дира!
Никогда не подписывайтесь под юридической ответственностью! ЗАПОМНИТЕ - НИКОГДА! Тем более, в Украине.
Пускай кто-то отвечает, а вы так, не при делах.
И нигде не ставьте ни подпись ни что-то другое.
Тем более металлопрокат - денежная тема, можно много глупостей накрутить в этом бизнесе.
Удачи, берегите себя.
_________________ Каждый новый день лучше двух предыдущих
На предприятии ответственость лежит на директоре и главном бухгалтере!
А потому лучше быть замом, но внимательно изучайте любой документ на котором указаны Ваши личные даные, чтобы то ни было накладная, довереность, кассовый ордер, квитанции, и не тяните одеяло на себя- соблюдайте суббординацию, на предприятии первое лицо -директор, а потому как он скажет, точнее сказать отдаст распоряжение- всегда лучше письменное!!!!!!!!!
Следующая тема Предыдущая тема
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах